Firmenhistorie
von Möller manlift
Firmenhistorie –
von Möller manlift
Meilensteine unserer Unternehmensentwicklung
Meilensteine unserer Unternehmens-entwicklung
Was 2012 mit dem Start des Vermietgeschäfts und einem schnellen Wachstumskurs begann, hat sich Schritt für Schritt zu einem leistungsstarken Unternehmen entwickelt. Über die Jahre wurde der Anspruch geschärft und daraus eine klare Vision geformt. Starke Partnerschaften und die Nähe zu den Kunden prägen diesen Weg bis heute. Die wichtigsten Meilensteine dieser Entwicklung sind in der folgenden Chronik zusammengefasst.
Fundament und Markteintritt
Am 1. März 2012 gründete Andreas Möller das Unternehmen mit fünf Mitarbeitenden, rund 30 Maschinen und einem Transporter am Standort Würzburg und legte damit den Grundstein für das Vermietgeschäft.
Im selben Jahr trat Möller manlift dem Partner-Lift-Verbund bei. Zur Steigerung der regionalen Bekanntheit startete das Unternehmen erste Radiospots.
Parallel dazu begann Möller manlift früh, gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen und sich regional zu engagieren: Als Namenssponsor des „Möller manlift Charity Cups“ unterstützte das Unternehmen gemeinsam mit dem gemeinnützigen Verein Projekt Würzburg e. V. soziale Projekte und Einzelschicksale in der Region. Zudem wurde eine Sponsoringpartnerschaft mit den s.Oliver Baskets geschlossen. Beide Engagements bestehen bis heute fort.
Firmengründung Möller manlift
Auslieferung der ersten Mietgeräte
Aufbauphase und regionale Präsenz
Im Jahr 2013 stärkte Möller manlift gezielt seine regionale Präsenz durch die Eröffnung von zwei Abholstationen in Sennfeld und Nüdlingen.
Damit verbesserte das Unternehmen die Verfügbarkeit der Mietgeräte in der Region und intensivierte gleichzeitig die Nähe zu seinen Kunden. Die neuen Standorte trugen dazu bei, Reaktionszeiten zu verkürzen und den Service weiter auszubauen.
Ausbau des Geräteparks
Im Jahr 2014 erweiterte Möller manlift seinen Gerätepark gezielt, insbesondere im Bereich der LKW-Arbeitsbühnen. Mit der Investition in neue Großgeräte – darunter eine 45-Meter LKW-Arbeitsbühne – erschloss das Unternehmen zusätzliche Einsatzbereiche und sprach neue Kundensegmente an.
Parallel dazu wurde das gesellschaftliche Engagement weiter ausgebaut: Durch die Partnerschaft mit Pfister Racing verstärkte Möller manlift seine Präsenz im regionalen Umfeld.
Qualitätssprung und Nachwuchsförderung
Im Jahr 2015 trat Möller manlift dem SYSTEM LIFT Verbund bei. Diese Partnerschaft bildet bis heute eine zentrale Grundlage für die bundesweite Zusammenarbeit und ermöglicht es, Kunden standortübergreifend eine Anmietung mit einheitlich hohen Standards in Qualität, Service und Sicherheit anzubieten.
Im September starteten die ersten Auszubildenden im Unternehmen. Damit legte Möller manlift den Grundstein für die gezielte Nachwuchsförderung und die langfristige Sicherung von Fachkräften.
Gleichzeitig wurde das regionale Engagement weiter ausgebaut: Neue Sponsoringpartnerschaften mit den DJK Rimparer Wölfen und dem FC Würzburger Kickers ergänzten die bestehenden Aktivitäten.
Wachstum und neue Standorte
Im April 2016 zog die Niederlassung Würzburg in eine größere Immobilie um, in der erstmals auch eine eigene Werkstatt integriert wurde. Damit schuf Möller manlift die Voraussetzungen, Service- und Wartungsleistungen noch effizienter im eigenen Haus abzuwickeln.
Ein weiterer Meilenstein war die Eröffnung der Niederlassung in Petersberg bei Fulda unter der Firmierung Möller manlift Fulda GmbH & Co. KG. Mit dem angeschlossenen Schulungszentrum wurde das Leistungsangebot gezielt erweitert.
Auch der Gerätepark wurde weiter ausgebaut, unter anderem um eine 43-Meter-Gelenkteleskopbühne.
Beim SYSTEM LIFT Qualitätscheck erzielte die Niederlassung Würzburg auf Anhieb eine Spitzenplatzierung und erreichte den 4. Platz unter den Partnerbetrieben. Zusätzlich wurde Möller manlift im Rahmen des Innovationswettbewerbs TOP 100 ausgezeichnet.
Auszeichnung Innovationswettbewerb
Eröffnung Niederlassung Fulda
Nachhaltigkeit als Treiber
Im Jahr 2017 setzte Möller manlift einen klaren Schwerpunkt auf die nachhaltige Weiterentwicklung des Geräteparks. Mit der Einführung der Greenline wurden rund 60 zusätzliche Elektro- und Hybridarbeitsbühnen in den Mietpark integriert und das Angebot gezielt um umweltfreundlichere Lösungen erweitert.
Für das starke Unternehmenswachstum wurde Möller manlift zudem vom Magazin FOCUS als „Wachstumschampion 2017“ ausgezeichnet und zählte damit zu den am schnellsten wachsenden Unternehmen Deutschlands.
Expansion und Qualitätsführerschaft
Im Jahr 2018 eröffnete Möller manlift die Niederlassung in Heilbronn unter der Firmierung Möller manlift Heilbronn GmbH & Co. KG und setzte damit seinen Expansionskurs fort. Gleichzeitig wurde die Geschäftsleitung erweitert: Axel Pokorny verstärkte seitdem die Unternehmensführung an der Seite von Andreas Möller.
Beim SYSTEM LIFT Qualitätscheck bestätigte Möller manlift seinen hohen Qualitätsanspruch: Die Niederlassung Würzburg erreichte den 1. Platz, gefolgt von der Niederlassung Fulda auf dem 3. Platz.
Mit der Übernahme von Kaufmann Flurfördertechnik wurde das Angebot im Bereich Stapler gezielt ausgebaut. Darüber hinaus intensivierte Möller manlift sein regionales Engagement weiter, unter anderem durch Partnerschaften mit dem 1. FC Schweinfurt 05 und dem Würzburg Marathon. Seit diesem Jahr ist zudem eine gebrandete Möller manlift Straßenbahn im Würzburger Stadtgebiet im Einsatz.
SYSTEM LIFT Qualitätscheck:
1. Platz Würzburg und 3. Platz Fulda
Eröffnung Niederlassung Heilbronn
Übernahme Kaufmann Flurfördertechnik
Professionalisierung und Digitalisierung
Im Jahr 2019 eröffnete Möller manlift in Schweinfurt ein eigenes Betriebsgelände mit Schulungszentrum und Abholstation und stärkte damit seine regionale Infrastruktur.
Gemeinsam mit einem IT-Partner führte das Unternehmen eine App zur digitalen Übergabe und Rücknahme der Maschinen ein und verbesserte damit die Serviceprozesse.
Zudem wurde das Leistungsangebot erweitert: Mit der Facelift-Lackiererei und dem Tochterunternehmen MP-Solutions GmbH & Co. KG für Reparatur und Wartung (HY-Engineers) entstanden zusätzliche Services.
Im Rahmen eines unternehmensweiten Workshops definierte Möller manlift zentrale Unternehmenswerte und startete ein internes Führungskräfteprogramm.
Eröffnung Betriebsgelände Schweinfurt
Resilienz und Spezialisierung
Im Jahr 2020 erweiterte Möller manlift sein regionales Einzugsgebiet durch neue Abholstationen in Tauberbischofsheim und Lauterbach. Gleichzeitig wurden alle Standorte mit Schlüsseltresoren ausgestattet, um eine flexible und kundenfreundliche Abholung zu ermöglichen.
Zudem wurde der Gerätepark gezielt ausgebaut, unter anderem um Spezialmaschinen mit Raupenantrieb für anspruchsvolle Einsatzbereiche.
Ausbau Mietpark und Digitalisierung
Der Mietpark wurde weiter modernisiert und mit einer 57-Meter LKW-Arbeitsbühne sowie einem Hybrid-Teleskopstapler ergänzt.
Ein weiterer wichtiger Schritt war die Digitalisierung interner Abläufe: Mit der Einführung eines Intranets wurde die Basis für effizientere Prozesse, besseren Informationsfluss und die kontinuierliche Weiterentwicklung digitaler Arbeitsweisen geschaffen – mit dem Ziel eines papierlosen Büros.
Mit der Erweiterung der Sparte SAFE TRAFFIC bei der MP Solutions GmbH & Co. KG bieten wir unseren Kunden zudem einen kompetenten Ansprechpartner im Bereich Verkehrs- und Arbeitsstellensicherung an.
Jubiläum und Wachstum
Im Jahr 2022 feierte Möller manlift sein zehnjähriges Firmenjubiläum. In diesem Zuge wurde der Standort Schweinfurt um zusätzliche Büroräume und eine Schulungshalle erweitert, wodurch Schulungen – insbesondere im Rahmen der SYSTEM-CARD – künftig witterungsunabhängig durchgeführt werden konnten.
Mit der Eröffnung neuer Abholstationen in Steinau an der Straße und Scheinfeld wurde das regionale Netzwerk weiter ausgebaut.
Beim SYSTEM LIFT Qualitätscheck bestätigte Möller manlift erneut seinen hohen Qualitätsanspruch: Der Standort Würzburg erreichte den 1. Platz, Fulda den 3. Platz.
Zudem wurde das regionale Engagement im Raum Fulda weiter ausgebaut, unter anderem durch eine Partnerschaft mit der SG Barockstadt Fulda Lehnerz e. V.
SYSTEM LIFT Qualitätscheck:
1. Platz Würzburg und 3. Platz Fulda
Infrastruktur und Engagement
Im Jahr 2023 zog die Niederlassung Heilbronn in eine eigene Immobilie in Neuenstadt am Kocher um. Das Gebäude im KfW 40 Standard bietet moderne Büroflächen sowie zwei Schulungsräume, die auch für externe Veranstaltungen genutzt werden können.
Mit dem Umzug wurde zugleich das regionale Engagement weiter intensiviert, unter anderem durch Aktivitäten beim TSV Neuenstadt 1845 e. V. im Rahmen des Motorman Runs.
Parallel dazu startete das vom SYSTEM LIFT Verbund initiierte Projekt „Ehrensache“ zur Unterstützung freiwilliger Feuerwehren.
Neubau Niederlassung Heilbronn
Start Projekt „Ehrensache“
Portfolioerweiterung und Auszeichnungen
Im Jahr 2024 erweiterte Möller manlift sein Portfolio um die Kategorie Kran- und Hebetechnik. Mit der Investition in zwei Minikrane mit verschiedenen Anbaugeräten, darunter ein Glassauger, sowie einen Treppensteiger wurde das Angebot gezielt ausgebaut.
Beim SYSTEM LIFT Qualitätscheck bestätigte Möller manlift erneut seinen hohen Qualitätsanspruch: Die Niederlassung Würzburg erreichte bereits zum dritten Mal in Folge den 1. Platz, Fulda belegte erneut den 3. Platz.
Darüber hinaus wurde Möller manlift beim Ludwig Erhard Preis 2024 mit „4 Stars of Excellence“ ausgezeichnet und erhielt zusätzlich eine Bronze Platzierung für seine Managementleistung sowie Service und Kundenorientierung.
SYSTEM LIFT Qualitätscheck:
1. Platz Würzburg und 3. Platz Fulda
Einführung Kran- und Hebetechnik
Auszeichnung Ludwig Erhard Preis
Zukunft gestalten
Im Jahr 2025 erhielt Möller manlift die Baugenehmigung für den Neubau des Standorts Würzburg in Hausen und stellte damit die Weichen für die weitere Standortentwicklung.
Parallel dazu trieb das Unternehmen seine interne Weiterentwicklung voran: Mit der Einführung von QR-Codes an den Maschinen mit Zugriff auf digitale Bedienungsanleitungen, der Testphase einer neuen Vermietsoftware sowie der Erstellung des ersten Nachhaltigkeitsberichts nach VSME-Standards wurden wichtige Schritte in Richtung Digitalisierung und nachhaltiger Unternehmensentwicklung umgesetzt.



































